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2020年河南人力资源管理师最新考试科目及考试时间安排通知!

2019-12-06 17:38:12 人力资源管理师 我是人力资源管理

     2019年河南省人力资源管理师考试已经结束,即将迎来2020年,人力资源管理师考试为全国统一鉴定考试,所有地区同一级别的人力资源管理师考试科目相同。
 

2020年河南人力资源管理师最新考试科目及考试时间安排通知!

  2020年河南最新企业人力资源管理师规定通知:

  2020年将取消越级考试资格,必须按照从低到高的顺序依次考试,否则不预受理。

  河南2020年人力资源管理师考试科目具体如下:

  人力资源管理师考试分四个级别,分别为:一级、二级、三级、四级;

  人力资源师考试三级和四级分为《理论知识》和《技能操作》两个科目。

  人力资源管理师二级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。《理论知识》的题型是单项、多项选择题;而《技能操作》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等;《综合评审》是包括论文和论文答辩。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

  人力资源管理师考试科目及时间安排:

职业名称 等级 考试时间
企业人力
资源管理师
4-2级

08:30-10:00 理论知识考试
10:30-12:30 专业能力考核
二级综合评审时间由省级鉴定中心确定

1级

08:30-10:00 理论知识考试
10:30-12:30 专业能力考核
一级综合评审时间由省级鉴定中心确定

  人力资源管理师考试具体考核方案:

职业 等级 鉴定内容 题型 题量 答题方式 分值 权重








4-3级

 

职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10%
理论知识 100 90%
专业能力 简答、计算、综合题等   纸笔作答 100 100%
2级

 

职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10%
理论知识 100 90%
专业能力 简答、综合分析   纸笔作答 100 100%
综合评审 论文撰写   口头或书面答辩 100 100%
1级

 

职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10%
理论知识 100 90%
专业能力 综合题和

 

图表分析题
  纸笔作答 100 100%
综合评审 论文撰写   口头答辩 100 100%

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